En utbildning till personlig assistent för att den som är arbetssökande ska få bättre förutsättningar vid en anställning. Det här är ett unikt arbetsmarknadskoncept som utbildnings- och matchningsföretaget AlphaCE och Lystra personlig assistans lanserar tillsammans.
I Sverige har vi lutat oss mot Arbetsförmedlingens arbetsmarknadsutbildningar för att rusta arbetssökande till ett jobb, men här tar två företaget ett unikt initiativ och erbjuder arbetssökande en konkret utbildningsinsats.
–Det närmaste man kan komma i jämförelse är kandidatutbildningen till industrin. Men de är på en annan nivå.
Jesper Gullstrand, HR-ansvarig på Lystra personlig assistans
Assistansbranschen har ett stort behov av att anställa personliga assistenter och har ofta svårt att fylla behovet. Samtidigt är det viktigt att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och den kompetens som ska jobba i verksamheten. Därför satsar många arbetsgivare på introduktionsutbildning för dem som anställs.
–Vi erbjuder introduktionsutbildningen till alla arbetssökande som är inskrivna i tjänsten Stöd och matchning hos oss. Det stärker deras cv och ger dem bättre förutsättningar för att få ett jobb.
Maria Mattsson Mähl, vd för AlphaCE.